Новости

Учреждения подают обновленные статформы по зарплате с отчета за январь — март 2023 года

Росстат утвердил измененные формы:
— ЗП-образование;
— ЗП-культура;
— ЗП-наука;
— ЗП-соц;
— ЗП-здрав.
Используйте их с отчетности за январь — март 2023 года. Есть небольшие отличия от утвержденных ранее отчетов.

Читать далее…

Вопросы о том, как считать показатели выполнения госзадания, лучше согласовать с учредителем

Учреждению довели по заданию работу — тренировочные занятия со спортсменами в количестве 58 человек. 11 месяцев оно выполняло ее в полном объеме. В декабре из-за отчисления ряда спортсменов показатель составил 49 человек. Его учреждение отразило в отчете о выполнении задания.
Итоговый показатель отклонился от планового сверх 10%, допустимых по заданию.

Читать далее…

Вечером — стулья, утром – деньги (Для случаев дарения в счет будущей зарплаты.)

Было у Фирмы два руководителя: президент и вице-президент, являющиеся супругами. Одна голова – хорошо, две – лучше, а три, вообще, по старой русской традиции – число оптимальное. Решили супруги принять в ряды управленцев коммерческого директора, и даже кандидатуру подходящую «случайно» нашли — брата президента. Осталось только его уговорить, дело это хоть и сложное, но решаемое!

Читать далее…

Маловато будет! (Для случаев заключения контракта с исполнителем по контракту или гособоронзаказу.)

Одно НПО поставило одному не маленькому Заводику спецпродукцию. Да вот не задача… Практически же сразу в шести изделиях выявили недостатки: то лампочка постоянно гаснет; то наоборот постоянно горит; где-то нет обогрева, где-то что-то не срабатывает… Не порядок! — решил Завод.
Ну и правильно решил, — постановил суд.

Читать далее…

Обзор: «Обзор ВС РФ N 3 (2022): на какие позиции обратить внимание»

ВС РФ подготовил очередной обзор практики президиума и коллегий. Расскажем о наиболее интересных выводах, которые касаются сроков исковой давности, административных штрафов, ОСАГО и иных вопросов.

Обзор: «Обзор ВС РФ N 3 (2022): на какие позиции обратить внимание» (КонсультантПлюс, 2022) {КонсультантПлюс}