Замещение и доплату за него учреждение не оформило соглашением — кассация сочла траты нецелевыми
- 10.04.2023
- < 1 мин.
- 85
Руководитель учреждения по приказу возложил исполнение своих обязанностей на время болезни на заместителя. У того в должностной инструкции не было такого функционала. Допсоглашение не оформили.
Доплату за замещение признали нецелевыми расходами контролеры, первая инстанция и апелляция (о ее решении мы писали). Теперь вывод поддержала кассация.
По ТК РФ временное исполнение чужих обязанностей возлагают на сотрудника только с его согласия.
