Какие меры предпринять работодателю в жару
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 131
Если вы не можете обеспечить температуру воздуха в пределах допустимых величин, следует приостановить работы, а не сократить время их выполнения. Соответственно, приказ о сокращении рабочего времени в таком случае не издается (п. п. 28, 29 СанПиН 1.2.3685-21, п. 3 ст. 39 Закона о санитарно-эпидемиологическом благополучии).
Допустимые показатели температуры воздуха на рабочих местах установлены в зависимости от категории работ.
