Риски современного законодательства

Несколько компаний входящих в один холдинг взяли порцию кредитов на общую сумму более 90 миллионов рублей. Добрый Банк, конечно, поинтересовался: «Ваши гарантии? Кто за вас слово скажет и деньгами ответит?» Два шага вперёд сделал Гражданин, который контролировал холдинг, и его супруга: «Готовы поручиться – всё будет хорошо! Нам не в первой под прицелом кредитов стоять!» Добрый Банк посмотрел в глаза отважного Гражданина, в глаза его супруги и поверил: «Эти глаза не могут лгать!» Кредиты были одобрены, денежные потоки хлынули в компании, работа закипела.

Читать далее…

ООО признали банкротом. Пришёл в ООО Конкурсный Управляющий и стал искать спрятанные клады, чтобы ими кредиторов удовлетворить. Но в тех местах, где он рыл, клады не обнаруживались. Тогда Конкурсный Управляющий стал перебирать и под микроскопом рассматривать сотрудников. И попалась ему одна Сотрудница, которая работала в ООО менеджером.
Зацепился взгляд Конкурсного Управляющего за суммы выплат этой сотруднице.

Читать далее…

Церковников Михаил Александрович
В Постановлении Пленума № 18 Верховный Суд дает определение досудебного порядка урегулирования спора. Какие виды данного порядка были установлены? В каких случаях они являются обязательными для соблюдения? Возможно ли взыскание неустойки в качестве самостоятельного требования без предварительного направления претензии должнику?
Содержание лекции:

• • Понятие досудебного порядка урегулирования спора
  • Досудебный порядок и множественность истцов и ответчиков
  • Правопреемство, третьи лица и иные вопросы пленума

Посмотреть видеосеминар

Церковников Михаил Александрович
В чем заключается механизм взыскания убытков? Как правильно рассчитать и доказать их размер? Как сложилась судебная практика в части взыскания упущенной выгоды и реального ущерба? Какие вопросы разъяснены в постановлении Пленума ВС РФ от 24.03.2016 № 7?
Содержание лекции:

• Функции взыскания убытков
• Расчет размера убытков
• Условия возмещения убытков

Посмотреть видеосеминар

С 1991 года по 2015 год у некоего ООО был бессменный Директор. Но годы берут свое, и написал Директор заявление об увольнении по собственному желанию. Достижение пенсионного возраста, нежелание работать Директором. Да и конфликты с участниками ООО замучили. Общее собрание согласилось прекратить полномочия Директора по истечении месяца от даты собрания.

Читать далее…

Возник конфликт между Генеральным директором и Исполнительным директором. В ходе конфликта Исполнительный директор решил напрямую обратиться к народу с открытым письмом.
Письмо Исполнительный директор отправил по электронной почте. Вообще-то оно было адресовано лично Генеральному директору, но Исполнительный директор поставил в копию адреса шестерых сотрудников и бухгалтерии.

Читать далее…

Проверка стала ругать одно бюджетное Учреждение: «Что же это вы, дружище, поставщиков своих не штрафуете за нарушение сроков выполнения государственных контрактов?!» Учреждение натурально удивилось: «Матушка, за что же мне его штрафовать? Срок поставки прописан 15 июня, а он болезный всё мне поставил 13 июня!»
Но Проверка не унялась: «Это вы, коллега, бросьте!

Читать далее…

Незаконное увольнение с работы нарушает права сотрудников и может иметь в дальнейшем негативные последствия для работодателей. Причин для признания незаконного увольнения с работы немало, и каждую из них работник вправе оспорить, в том числе и в судебном порядке. 2021 год добавил оснований по обращениям граждан в связи с увольнением и отстранением от работы в связи с отказом от вакцинации.

Читать далее…