Кадровая

Наниматель объявил конкурс на замещение вакантной должности. Кандидат направил документы через ЕИС управления кадровым составом госслужбы. Конкурсная комиссия их не рассмотрела и признала победителем другого гражданина.
На возражения кандидата наниматель ответил, что не имел доступа к единой системе, поскольку истек срок действия электронной подписи. Суд не согласился с этим подходом и отменил решение конкурсной комиссии.

Читать далее…

Статья: Профессиональная этика муниципальных служащих: конституционно-правовые вопросы (Гарифуллина А.Р., Юн Л.В.) («Муниципальная служба: правовые вопросы», 2021, N 4) {КонсультантПлюс}

Статья: Взаимосвязь государственной гражданской службы и муниципальной службы: основы и перспективы (Нестеренко В.В.) («Муниципальная служба: правовые вопросы», 2021, N 4) {КонсультантПлюс}

Статья: Некоторые вопросы совершенствования законодательства субъектов РФ по вопросам муниципальной службы (Кожевников О.А., Чуклин А.В.) («Муниципальная служба: правовые вопросы», 2021, N 4) {КонсультантПлюс}

Статья: Конституционно-правовые основы общественного контроля в сфере противодействия коррупции (Савицкая О.Г.) («Конституционное и муниципальное право», 2021, N 10) {КонсультантПлюс}

Статья: Круг лиц, замещающих государственные должности субъектов РФ и муниципальные должности: к вопросу об актуализации антикоррупционного контроля в связи с конституционной реформой 2020 года (Шевердяев С.Н.) («Конституционное и муниципальное право», 2021, N 11) {КонсультантПлюс}

Статья: Ответственность государственных служащих за коррупционные правонарушения: проблемы оптимизации модели (Добробаба М.Б., Чаннов С.Е.) («Журнал российского права», 2021, N 11) {КонсультантПлюс}

Обязанность вести воинский учет возложена на каждого работодателя. Но далеко не все эту обязанность исполняют качественно. Как правильно поставить нового сотрудника на воинский учет и избежать вопросов от военкомата? С 08.01.2022 вступила в силу новая инструкция по организации воинского учета. Что, в связи с этим, изменится для работодателей, Вы узнаете на мастер-классе «Как находить ответ всегда в первом документе: воинский учет», который состоится 3 февраля 2022 года.

Читать далее…

Длительность коронавирусного карантина уменьшат до 7 дней. Изменение оформят в виде постановления главного государственного санитарного врача РФ. Об этом 18 января сообщила заместитель председателя правительства Татьяна Голикова.
Сейчас есть общее правило: тот, кто взаимодействовал с больным COVID-19, должен быть в изоляции минимум 14 календарных дней со дня последнего контакта или до выздоровления (если заболевание развилось).

Читать далее…

С помощью нового сервиса «Уведомления по трудовым мигрантам» на Госуслугах можно сообщить МВД:
• о заключении и расторжении трудового договора с иностранцем;
• обязательствах по выплате зарплаты иностранцам — высококвалифицированным специалистам.
Уведомление необходимо заполнить на портале по форме и подписать усиленной квалифицированной ЭП.

Читать далее…

К основаниям расторжения трудового договора не относится тот факт, что иностранец приобрел гражданство РФ. Перезаключать договор не надо, достаточно внести в него изменения. Например, можно подписать допсоглашение.

Вопрос: О перезаключении трудового договора с иностранным работником при приобретении им гражданства РФ. (Письмо Роструда от 15.12.2021 N ПГ/37863-6-1) {КонсультантПлюс}

Приказ Минцифры России от 15.11.2021 N 1187 «Об утверждении перечня индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за обработкой персональных данных» {КонсультантПлюс}

Сотрудника привлекали к работе в выходные и праздники. Зарплату за эти дни ему удваивали. Ежемесячную премию, доплату за работу во вредных условиях и надбавку за интенсивность труда начисляли в одинарном размере. Сотрудник с суммой не согласился и обратился в суд.
Первая инстанция и апелляция встали на его сторону.

Читать далее…