Установлены нормы возмещения расходов по бронированию и найму жилого помещения, порядок и размеры возмещения дополнительных расходов (суточных), а также возмещения иных расходов, связанных со служебными командировками.
Определено, в каком статусе и на каких основаниях гражданский служащий участвует в управлении коммерческой организацией.
Приведены причины, при наличии которых гражданский служащий не может быть избран в коллегиальный орган управления организации, а при избрании его участие в деятельности соответствующего коллегиального органа подлежит досрочному прекращению.
Представлены новеллы проводимой реформы системы государственной службы. Особое внимание уделено проблемам поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения, правовому статусу государственных гражданских служащих.
В работе большое внимание уделено внедряемым в последнее время механизмам противодействия коррупции, этическим и нравственным регуляторам антикоррупционного поведения государственных гражданских служащих, а также правовой природе их ответственности за коррупционные правонарушения.
Суд отменил решение нижестоящей инстанции, восстановившей на работе истицу, уволенную со службы в органах внутренних дел в связи с совершением проступка, порочащего честь сотрудника во внерабочее время.
Сегодня не только федеральными, но и региональными органами власти ежедневно принимается большое количество документов.
В СПС КонсультантПлюс в сверхоперативном режиме включаются эти новые правовые акты, готовятся обзоры, разъяснения по применению изменений.
Сориентироваться в таком потоке информации трудно даже опытному специалисту.
Для того чтобы Вы быстро получили всю необходимую информацию, мы собрали ее в одном месте: в разделе «Справочная информация» — «Антикризисные меры в субъектах РФ»
С 1 января 2020 года Правительство РФ объявило обязательный переход на электронные трудовые книжки. Первая информация о переходе с текстами законопроектов и образцы форм появилась еще в июле 2019 года. Однако уже второе чтение развернуло трудовые книжки на 180 градусов. Автоматический переход был отменен по инициативе Администрации Президента. Чего же ждать работодателям, а главное, работникам в 2020 году.
На сайте «Онлайнинспекция.рф» размещена информация о недостаточности приказа с указанием перечня должностей, переводимых на дистанционную работу, при отсутствии соответствующих дополнительных соглашений, заключенных с работниками.
В госорганах, органах местного самоуправления, госкорпорациях и других организациях с участием РФ рабочий процесс следует организовать с учетом Методических рекомендаций Минтруда России.
Методические рекомендации предназначены для специалистов органов и организаций Роспотребнадзора, Минздрава России и других заинтересованных лиц и организаций независимо от их организационно-правовой формы.
В Рекомендациях рассмотрены, в том числе:
