ФСБУ 5/2019: Минфин указал, когда в стоимость запасов включают премии и льготы от поставщика
- 17.01.2022
- < 1 мин.
- 132
Малый и средний бизнес может вернуть комиссию в СБП по платежам в первой половине 2022 года
- 17.01.2022
- < 1 мин.
- 114
Кража денег покупателя через поддельный расчётный счёт (Ловушка на расчётном счёте)
- 17.01.2022
- 3 мин.
- 141
Не так давно (август 2021) в Аналитической Записке мы рассматривали ситуацию, когда от имени ООО злодеи открыли расчетный счет. Потом заключили договоры с контрагентами ООО. Затем злодеи получили на расчётный счёт-ловушку предоплату по договорам, заключенным от лица того же ООО, и вывели деньги. Поставка товара по понятным причинам не состоялась.
Уже не Директор, но всё ещё Директор (Когда Директор перестаёт быть Директором?)
- 17.01.2022
- 3 мин.
- 139
Организация выиграла торги на поставку медицинских изделий сроком до 12.11.2020. Но что-то пошло не так. Осуществить поставку в срок Организация не смогла. В связи с неисполнением Организацией обязательств, Заказчик 18.11.2020 принял решение об одностороннем отказе от исполнения контракта. Но кроме отказа Заказчик сообщил о нарушении контракта в УФАС. Решением комиссии УФАС, в реестр недобросовестных поставщиков сроком на два года были включены сведения в отношении Организации, сведения об учредителе – Гражданине-Б и Директоре Организации – Гражданке-Р.
НОВОСТИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
- 17.01.2022
- < 1 мин.
- 135
Роструд разъяснил, что работника можно наказать за непредставление военного билета
- 17.01.2022
- < 1 мин.
- 145
Можно рассматривать как дисциплинарный проступок то, что сотрудник не представил документы воинского учета. Это его обязанность при трудоустройстве. Такого мнения придерживается ведомство.
Также он должен представить их в период работы, если это предусмотрено локальным нормативным актом.
Роструд также напомнил, что нужно учитывать тяжесть проступка, обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение работника и его отношение к труду.
Планируют утвердить порядок выполнения работодателем квоты для приема инвалидов
- 17.01.2022
- < 1 мин.
- 158
Проектом предусмотрено, что работодатели станут исчислять квоту на очередной календарный год не позже 1 февраля.
Она будет считаться выполненной, если с инвалидом заключили:
• трудовой договор на любое рабочее место непосредственно у работодателя;
• соглашение о приеме на любое рабочее место в другой организации (при наличии у принимающей стороны трудового договора с данным лицом).
