ТК РФ не требует оформлять должностную инструкцию и не закрепляет ее содержание, правила утверждения и изменения. Ведомство полагает, что документ можно издать в порядке и по форме работодателя. Их следует установить в локальном нормативном акте.
Должностные инструкции: работодатель сам определяет правила оформления, напомнил Минтруд (Письмо Минтруда России от 25.06.2024 N 14-6/ООГ-3817) {КонсультантПлюс}