Вопрос: Работник выведен в простой. Имеет ли работодатель право выдать этому работнику направление на прохождение периодического медицинского осмотра? И может ли работодатель работника, находящегося в простое и не прошедшего медосмотр по своей вине, отстранить по правилам ст. 76 ТК РФ? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024) {КонсультантПлюс}

 Вопрос: Об установлении продолжительности обеденного перерыва при 12-часовом рабочем дне. (Письмо Минтруда России от 29.02.2024 N 14-6/ООГ-1156) {КонсультантПлюс}