В период кризиса, связанного с распространением коронавирусной инфекции, многие компании не могут продолжать свою работу так, как это было прежде. В связи с этим работодатели задумываются о том, как перевести работников на дистанционную работу, отправить в отпуска или даже задаются вопросом увольнений.