Рассылка для специалиста по кадрам

<Письмо> Минсельхоза России от 27.03.2020 N ДХ-25-27/4398 «О рекомендациях по усилению мер в условиях угрозы распространения коронавирусной инфекции» (вместе с «Рекомендациями Минсельхоза России по обеспечению бесперебойности работы предприятий АПК в условиях угрозы распространения коронавирусной инфекции») {КонсультантПлюс}

Лектор расскажет, сотрудники каких компаний вправе трудиться в нерабочие дни, а кто должен перевести сотрудников на удаленную работу. Также вы узнаете о новых санкциях, которые могут применить к работодателям, не выполняющим требования.
Содержание лекции:

• Работа по новым правилам
• Административная ответственность за нарушения
• Уголовная ответственность
• Региональные штрафы
• Работа компаний-исключений
• Очная работа сотрудников
• Командировки
• Работа сотрудников старше 65 лет
• Как продолжать работать

!Для просмотра видеосеминара нужно перейти в по кнопке на станицу ВидеоКонсультант, войти со своим логином и паролем в систему или получить пробный доступ на два дня!

Читать далее…

С 1 января 2020 года в России введена электронная трудовая книжка — новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Цифровая трудовая книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета. Электронная трудовая книжка не предполагает физического носителя и будет реализована только в цифровых форматах.

Читать далее…

Согласно Указу, дни с 6 по 8 мая 2020 г. включительно объявлены нерабочими с сохранением за работниками заработной платы.

Указ Президента РФ от 28.04.2020 N 294 «О продлении действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)» {КонсультантПлюс}

Постановление Правительства РФ от 26.04.2020 N 590 «Об особенностях порядка и сроках представления страхователями в территориальные органы пенсионного фонда Российской Федерации сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц» {КонсультантПлюс}

Эксперимент поможет отказаться от бумажных кадровых документов. Он продлится по 31 марта 2021 года включительно. Участие будет добровольным и для работодателей, и для их сотрудников.

Организации сами выберут документы, которые станут оформлять в электронном виде, и информационную систему для их ведения. Эксперимент не затронет трудовые книжки и электронные сведения о трудовой деятельности.

Читать далее…

Минобороны разработало форму, по которой работодатели должны будут заполнять карточки на сотрудников, подлежащих воинскому учету. Их нужно будет предъявлять при проверках военкоматам и другим уполномоченным органам вместо личных карточек Т-2.

В новой форме понадобится указывать те же сведения, что и в разделе II личной карточки, в том числе категорию запаса работника, его воинское звание.

Читать далее…

Федеральный закон от 24.04.2020 N 132-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях» {КонсультантПлюс}