Ответы на актуальные вопросы:
- 28.03.2023
- < 1 мин.
- 27
Лектор — Шестакова Екатерина Владимировна
В каких случаях можно расторгнуть контракт с гражданским служащим? Как работодателю уволить госслужащего, например, за совершение коррупционного нарушения или прогул? Какие документы нужны для расторжения служебного контракта?
Содержание лекции:
• Основания для увольнения госслужащих
• Порядок увольнения госслужащих
Как поступить, если служащий не согласен с изменением его функционала? Можно ли счесть отказом от работы в новых условиях то, что сотрудник не отвечает на письма? Является ли местонахождение офиса существенным условием контракта? О позициях судов по этим и другим вопросам читайте в обзоре.
В Госдуму внесли поправки к законам о гостайне и о порядке выезда из страны.
Гражданину смогут отказать в доступе к гостайне, если он либо его близкие родственники (п. 10 ст. 1 проекта):
Целью формирования и деятельности кадровых комиссий является предоставление представителю нанимателя (работодателю) рекомендаций для рассмотрения вопросов о назначении граждан РФ на должности государственной и муниципальной службы на указанных территориях без проведения конкурса.
Минтруд рассмотрел ситуацию, когда командированные обращаются в организации:
Полагаем, речь идет в том числе о сервисах по бронированию гостиниц.
Внесены коррективы в Постановление Администрации г. Пензы от 20.05.2013 N 510 «Об утверждении Порядка выплаты единовременного пособия при выходе на пенсию за выслугу лет муниципальным служащим города Пензы». Уточнено, что орган местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал должность муниципальной службы непосредственно перед увольнением в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, в случае принятия решения о выплате пособия направляет ходатайство о выделении бюджетных средств для обеспечения его выплаты в адрес Главы города Пензы.