Рассылка для специалиста по кадрам

Квоту для приема на работу инвалидов понадобится рассчитывать ежегодно до 1 февраля. При этом исходить нужно из среднесписочной численности персонала за IV квартал.
Квоту сочтут выполненной, если таких сотрудников оформили на любые рабочие места:
• по трудовому договору (в том числе срочному) непосредственно у работодателя;
• по трудовому договору в рамках соглашения с иной организацией или ИП о трудоустройстве инвалидов.

Читать далее…

«КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам» {КонсультантПлюс}

Постановление Правительства РФ от 10.03.2022 N 336 «Об особенностях организации и осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля» {КонсультантПлюс}

«КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам» {КонсультантПлюс}

Вопрос: О порядке применения административной ответственности за непроведение специальной оценки условий труда. (Письмо Минтруда России от 22.02.2022 N 15-1/ООГ-341) {КонсультантПлюс}

Вопрос: О внесении записи о премировании работника в трудовую книжку. (Письмо Роструда от 14.02.2022 N ПГ/01311-6-1) {КонсультантПлюс}

«МР 3.1.0277-22. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. Особенности организации работы вахтовым методом и в строительной отрасли в условиях эпидемического процесса, вызванного новым геновариантом коронавируса «Омикрон». Методические рекомендации» (утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 10.03.2022) {КонсультантПлюс}

Пренебрежение требованиями безопасности к условиям труда чревато как для работодателей, так и для работников. Какие требования безопасности к условиям труда? Как обеспечить безопасность условий труда?
С 1 марта 2022 года кардинально изменится Х раздел Трудового кодекса. Это повлечет за собой масштабную трансформацию в подзаконных нормативных актах.

Читать далее…